端午節將到，
，福建更生保護會及金門縣榮譽觀護人協進會今天下午請志工媽媽到監獄教導包粽子，
，還有原住民青年表演歌舞。
福建更生保護會及金門縣榮譽觀護人協進會，
，今年起依受刑人問卷調查意向辦理監獄受刑人關懷活動，
，以拉近輔導距離，
，並提高關懷效果。
兼福建更生保護會董事長的金門高分檢檢察長邢泰釗、金門地檢署檢察長姜貴昌、金湖鎮蓮庵里長呂玉華與8位志工媽媽及屏東縣大仁科技大學原住民青年服務社17人，
，下午陸續抵達金門監獄，展開關懷活動。
大仁科技大學原住民青年服務社曾到美國、大陸與台灣各大學院校演出，這次自費到監獄表演各族原住民傳統歌舞。呂玉華及志工媽媽則教導120名受刑人包240顆肉粽，以備端午節時享用。
大仁科大畢業生蔡伯廷在金門監獄服替代役，預定本週五退役。他表示，知道獄方要辦端午節關懷活動，主動與學校原住民青年服務社聯繫，請他們演出，獲得回應。
邢泰釗、姜貴昌說明端午節的意義，鼓勵受刑人向善，早日回歸社會；應心存感恩，回饋社會關懷。
邢泰釗也表示，離島監獄環境不同台灣本島監獄，司法保護措施應因地制宜，8月將舉辦離島地區司法保護業務觀摩研討會，專家學者與離島獄所人員一起探討，讓受刑人出獄後，能得到更完善、客製化且因地制宜的司法保護服務。
原住民青年服務社學生穿著各原住民族服飾表演光復部落樂舞、竹棒舞春風、都蘭部落樂舞及歌唱，節奏緊湊，熱力四射，蠃得受刑人掌聲。1020603
，
AIT主席薄瑞光即將卸任，
，近日拍攝影片表示擔任AIT主席逾10年，
，很高興能代表美國人民參加前總統及現任總統蔡英文的就職典禮，
，並強調台灣是美國重要夥伴，
，展望未來，
，美台友誼會繼續茁壯。美國在台協會（AIT）12日公布「美國在台協會主席薄瑞光卸任前給台灣朋友的訊息」的影片，
，薄瑞光一開場就以中文說「大家好」，表示這次是自己最後一次以AIT主席身分來台灣，過去40年來，他看著台灣成長蛻變，成為蓬勃的民主社會以及推動全球經濟的一股力量。薄瑞光指出，台灣是美國重要夥伴，共享民主法治及尊重人權等價值，他見證了台灣每一次的和平政權轉移，很高興能代表美國人民參加前總統馬英九及現任總統蔡英文的就職典禮。他進一步表示，回顧擔任AIT主席的10年半歲月，十分訝異美國和台灣雙邊在擴展合作及加深友誼方面所達成的進展，自己也很高與有些微薄的貢獻，能促進美台關係的深化與成長，展望未來，可以預見合作與友誼會繼續茁壯。最後，他說在台灣結交了許多好友，謝謝大家在他擔任主席的這段時間留下充實難忘的回憶，並希望未來能常常回來看看好朋友。1050913(中央社)，
日圓頭也不回地一路貶破100日圓兌1美元大關，
，日本企業在外銷狂賺，
，但進口成本激增也導致內銷轉趨吃力，
，並非一般外界認知的「百利而無一害」。日本富士通（Fujutsu）就直言，
，今年會加大外銷出口和海外市場的比重，
，而部分內銷產品如PC等，
，可能會於7月前調漲售價。
對於台廠而言，
，影響程度更高的則是日系品牌客戶的策略方向－過去一段時間「聯台抗韓」模式，是否會出現鬆動？
過去4年，日圓一路從100日圓兌換1美元，逐步拉高到75日圓左右，使得日系業者外銷壓力沈重，尤其幾大巨頭如索尼、松下、夏普等同爆驚人虧損，加上韓廠步步進逼，也讓日廠不得不走「聯台抗韓」的路，透過加速委外代工、或是賣廠的方式，降低日圓升值所造成的傷害，而台廠也成為趨勢之下的受惠者。
不過，日圓貶值速度遠超乎市場預期，包括各家大型投資銀行都沒有料到日圓在第2季就見到「破百」，而日圓匯率大貶，也讓日本企業外銷競爭力暴增，包括富士通、夏普近期對今年度營運展望都認為將轉虧為盈。此一趨勢，也讓不少企業開始放緩委外速度，甚至開始收回部分訂單，轉而餵飽在日本本土的既有生產線。
今年3月份，市場傳出富士通與台積電將合資設立新公司，管理旗下位於日本三重縣的12吋廠，但這段時間似乎進度停擺、呈現擱置局面，也是諸多現象之一。
而富士通今年因雲端大爆發、伺服器出貨成長迅速，市場預期該公司對台積電採購的伺服器處理器晶片，以及對技嘉採購的主機板，都有機會水漲船高；至於對廣達和緯創所釋出的伺服器組裝代工訂單，則可能改在日本自製，而降低下單量。富士通現有的PC製造基地位於島根，手機和伺服器位於東北的石川。，
雖股王大立光開出高盤，
，但難敵台積電、鴻海及台達電等權值股開低盤軟，
，使集中易市場加權股價指數甫開市暫報下跌4.70點，
，暫為9774.08點，
，跌幅0.05％，
，成交16.27億元。4大期指方面，目前台指期、電子期、金融期及摩台期等臉色不佳，暫報下跌0.17％、0.14％、0.20％及0.19％。權值股方面，兆豐金、富邦金、第一金、遠東新、鴻海、日月光、台達電、台塑、南亞、台化及台泥等，暫表現疲軟；國泰金、聯電、中華電、台灣大、廣達、統一及華航等，暫站在多方。雙千金方面，股王大立光受惠於昨(22)日在摩根士丹利證券將合理股價預估值調升至5，700元的外資圈最高價帶動下，今開高趨堅，暫報4745元，上漲1.39%；股后精測開平走平，現下暫報1335元，持平。(工商)，
霸王級寒流來襲，
，造成高雄盛產的棗子凍傷落果。（張啟芳翻攝）
霸王級寒流來襲，
，高雄農產蜜橙番茄和棗子1天內共受害約190公頃，
，損失金額近千萬元，
，高市府農業局繼續觀察農作物後續是否有凍傷情形，
，後續再替農民向農糧署爭取補助。農業局長蔡復進表示，農業局災情查報工作小組今天到產地進行災情查報工作，目前旗美地區小番茄受害面積約150公頃，損失金額預估達800萬元；大社、燕巢、阿蓮等棗子主產區域受害面積約為40公頃，損失金額近170萬元。蔡復進說，高雄盛產的棗子、小番茄等已屆採收期，由於小番茄在連日雨勢下容易造成裂果情形，棗子在低溫反而能誘發更綿密的口感，但因為連日細雨，恐引發棗子裂果或掉果情形，倘農民田區有災情發生，可立即主動向公所反映。蔡復進強調，預計周二天氣回暖，將持續觀察後溫差所造成的遲發性農損，也請農友加強果園灌水、噴霧、覆蓋、包裹樹幹或果實套袋，以減少作物受害程度。(中時即時)，
德國知名藝術家杜勒的木刻版畫《犀牛》昨也曝光，
，住在德國紐倫堡的杜勒從未親眼看過犀牛，
，僅憑所聽所聞速描揣摩，
，畫出這頭印度犀牛，
，可以說是人類展現想像力的經典名作。為呼應本展的世界文明發展為主軸，
，「第101件」展品由故宮藏品為《大地全球一覽圖》，是咸豐元年、1851年由史地學者六嚴所修訂的世界地圖，首創以南北半球模式繪圖。本展獲得大企業共襄盛舉，全球人壽贊助之外也舉辦公益活動；富御華夏文化藝術基金會投入推動文化藝術的美學行列；台灣企銀與展覽結合推出台灣企銀卡友刷卡購票享全票250元優惠。此外，故宮發起、國際崇她社響應認購1萬張票券，開放公私立國小、國中和高中職學校，以班級團體單位申請即可免費參觀大英展，12月12日開始接受申請，詳情可至故宮官網下載「萬名學子看大英專案申請表」。「另眼看世界」展至2015年3月15日，預售票開賣至12月12日，於全家FamiPort、博客來售票網購票即享預售優惠，單人票價220元（原價280元）。，
神準(3558)2016年在客戶端調整產品線衝擊下，
，營運不如預期理想，
，惟在新產品陸續到位，
，今年起將自有品牌的銷售市場自原先的北美擴增到台灣、大陸等市場，
，營運谷底確定落在去年，
，另外，
，就去年財報表現來說，
，儘管營運不如預期，但累計去年前三季每股仍賺進8.75元，預估去年第四季在北美客戶調整近尾聲下，營運可望較第三季持平或微幅成長，也就是說，神準2016年依舊賺進一個股本，且蟬聯網通獲利王的意味相當濃厚，今神準股價回彈，漲幅到1.5%~2%。神準去年營運狀況不如預期，主要因北美客戶調整產品線所致，加上併購IPC工業電腦廠的計畫也不順利，神準也持續調整營運方向，今年起擴大自有品牌銷售市場，由原先的北美市場，擴增台灣、中國大陸等，增加自有品牌EnGenius能見度，因自有品牌產品毛利率較ODM、OEM高，有利於神準獲利貢獻，不僅如此，神準也持續透過提供Total Solution的方式爭取訂單，預計有線產品在IPC訂單提升下，營運成長性有望優於其餘產品線，新產品開發部分，Switch與IP Cam結合無線AP也將可望開始貢獻營收，整體而言，神準2017年有望脫離2016年營運谷底。神準2016年前三季依序每股賺3.21元、3.22元以及2.32元，累計去年前三季每股賺了8.75元，去年第四季開始因為北美客戶的調整就陸續接近尾聲，也因此，預計第四季營運狀況有機會相較第三季回溫，獲利亦有機會相較第三季回溫，所以神準幾乎可以確定去年依舊賺進一個股本，且再度問鼎網通獲利王的機會很大。(時報資訊)，
全國商業總會29日召開記者會，
，理事長賴正鎰（中）表示，
，「服務業屬性不同，
，未來若強制周末休假將停止運轉。」並認為行政院版本違反先前協商承諾，
，有被「突襲」的感覺。（張鎧乙攝）
商總理事長賴正鎰今天再次重申三訴求:1.強烈要求政府信守協商承諾;2.勞動部三個月內制定服務業勞動專章;3.政府不解決，
，企業上街頭。針對昨日行政院幕僚在院會後透露「經濟部長認為商總不會真正激烈抗爭，
，只是提出而已。」賴正鎰對此表示強烈抗議，「商總不會只是說說罷了!」賴正鎰表示，刪除7天國定假日是過往勞、資、政三方協商對話之共識，而且是政府推動縮減工時政策的配套措施，不應政黨輪替或部分團體抗爭，就有重大改變，國家經建發展相關政策應有延續性，屢次失信工商企業，不僅破壞勞資關係，更造成社會對立，對國家經濟發展、企業人民福祉根本是「全盤皆輸」。賴正鎰強調，勞動基準法前身為工廠法，訂定法律適用對象屬於工業、製造業為主，不全然適用於服務業的營運模式，商總會員係以服務產業為主，約佔台灣GDP 7成，服務業週末生意最好，需要更多彈性工時與加班人力，工商團體原已同意一例一休，經勞資協議，勞工同意休息日工作者按時給予雙倍薪資，然政府無端持續加碼，一昧墊高成本，將迫使業者轉嫁至消費者身上，恐引發嚴重通膨，阻礙國家經濟成長。此次勞動部修法造成社會動盪與矛盾，也凸顯目前勞基法與服務業適用上格格不入，盼政府應趁次修法之際，三個月內盡速訂定服務業勞動專章，以解決服務業勞基法適用問題。賴正鎰沉重表示，「政府若執意不改，商總絕對會帶領企業走上街頭，不會只是說說罷了，目前商總所屬許多公會已經開始醞釀集結，就看政府如何解決了。」(工商)，
電信業獲利一向穩健，
，尤其在這波全球經濟不景氣，
，相對於不少企業今年出現巨幅衰退，
，電信三雄今年年終獎金外傳平均3~6個月不等，
，中華電今年縮水至6個月左右，
，總計將發出100億元左右年終獎金。
受到各項電信資費降價衝擊，
，中華電今年獲利表現不如以往，
，年終獎金亦傳出縮水不少，內部消息傳出，中華電今年年終獎金將較去年減發近1個月。
中華電信財務長葉疏昨(16)日針對此表示，年終獎金主要包括員工分紅及企業化獎金兩個部份，公司每年都會從全年獲利提撥一定比例發放年終獎金，中華電今年整體獲利表現不如以往，年終獎金確實將低於往年；他強調，最後究竟發出多少個月，還未底定。
中華電信從民營化開始，額外設立了企業化獎金制度，每年年終結算公司業績時，只要獲利表現優異，員工就有機會額外領到公司加發企業化獎金，往年都有2~2.5個月水準，今年傳出企業化獎金可能縮水至1.25個月左右，使得全年年終獎金縮水至6個月上下。
據了解，中華電信員工今年年終獎金縮水至6個月上下，相較於2011年公司每股稅後盈餘6.05元全年獲利亮麗，公司特別加發企業化獎金1.5個月展現大股東對於員工一整年辛勞的努力，表現優異員工甚至拿到7.6~8.1個月來看，明顯遜色，也不若往年年終獎金6.6~7.1個月水準，但仍然相當傲人。
台灣大今年穩坐電信獲利王寶座，大股東發放年終獎金不手軟，內部傳出超過4個月，台灣大財務長俞若奚昨日表示，年終發放水準預估1月底才會出爐。
遠傳電信今年獲利表現與去年相當，年終獎金維持過去3~5個月水準。亞太電信去年獲利表現亮麗，2010年發出3.5個月年終獎金，2011年全面調高員工薪資3％，但2012年獲利預期不如去年，今年員工能否拿到3個月年終獎金尚未定案；威寶電信歷年都以保障2個月年終獎金為原則。
除了電信公司，神腦國際去年EPS高達5.43元，發放5個月年終獎金，今年公司整體獲利表現不如去年，年終獎金目前傳出將低於去年。，
英特爾昨（12）日在美國舊金山召開的開發者論壇（IDF）中，
，正式宣布推出針對平板電腦及二合一裝置量身打造的Bay Trail處理器平台。英特爾持續擴大與台灣PC生產鏈合作，
，拉緊雙A（宏碁及華碩）力推二合一裝置（2-in-1 devices）及Chromebook，
，希望能夠全面收復被行動裝置鯨吞蠶食的PC市場版圖。
英特爾IDF昨日進入第2天議程，
，由PC用戶端事業群總經理Kirk Skaugen、行動及通訊事業群總經理Hermann Eul、軟體及服務事業群總經理Doug Fisher等3位新生代主管擔綱，
，說明英特爾的未來技術及處理器發展藍圖，
，並解析如何帶領PC生產鏈卡位行動裝置市場。
英特爾昨日正式發展表基於新一代Silvermont微架構的22奈米Bay Trail-T處理器平台，
，該晶片是英特爾首款行動四核心系統單晶片，同時也是目前平板電腦市場效能最強的處理器，能具備10小時以上的電池續航力，待機時間長達三週，且可提供隨時連線的行動經驗。
Bay Trail-T透過相同的硬體組態同時支援Windows 8與Android兩種作業系統，已與宏碁、華碩、聯想等各OEM廠合作，將在第4季推出平板或二合一裝置並上架銷售。英特爾也針對不同市場區格推出Bay Trail-M及Bay Trail-D等新晶片，運用在各種平價筆電、個人電腦、AIO機種中，以擴大整個PC市場版圖。
Kirk Skaugen表示，目前許多觸控筆電的售價已降至450美元以下，但隨著新晶片開始交貨給ODM/OEM廠，從今年開始，二合一裝置的價位將從349美元起，掀蓋式（clamshell）則是199美元起，要以極佳的性價比來大量刺激市場需求。
英特爾過去主要搭載微軟Windows，但今年開始支援Android及Chrome等作業系統。英特爾昨日特別宣布，將與惠普、宏碁、華碩、東芝等廠商合作推出搭載Haswell處理器的Chromebook及Chromebox。
英特爾強調，將會加強與台灣PC生產鏈擴大合作，日前在台灣舉辦的Ultrabook開發者大會中，已確定未來將帶領PC生產鏈走向行動裝置市場，而宏碁及華碩是最主要的OEM廠合作夥伴，除了在Ultrabook及二合一裝置上全力支援，也會一同跨入Chromebook市場。，
